Santé

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Santé critique – CHUV: salaire minimum et lumière du jour

Santé critique – Mars 2014 4’000.- X 13, SALAIRE MINIMUM,AU CHUV AUSSI! Télécharger ce numéro en PDF On discute beaucoup du salaire minimum à 4’000.- francs par mois. Pour nous, la question est claire: tout travail mérite une vie décente. Et, quand on est seul⋅e, pour ne pas être dans la précarité et les difficultés […]

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CHUV: configuration des postes de travail et lumière du jour

Le Tribunal administratif de Zurich a décidé que pouvoir bénéficier d’une vue sur l’extérieur et jouir de la lumière du jour constituent un élément déterminant de la protection de la santé des travailleurs/euses. Au cas où cet accès à la lumière du jour ne serait pas possible, des pauses prolongées et payées doivent être offertes […]

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CHUV et travail administratif: reconnaissance des années d’ancienneté

Après discussion avec nos adhérent⋅e⋅s dans le secteur travail administratif et secrétariat du CHUV, notre secrétariat fédéral a reçu mandat de prendre contact avec l’employeur par votre intermédiaire. Ce courrier a pour but de vous exposer l’analyse que nous faisons de la situation, de présenter un certain nombre de revendications qui nous sont propres et […]

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ASSC: au coeur de la souffrance au travail

Santé critique – Septembre 2012 Spécial ASSC Les ASSC assurent un métier central dans le système hospitalier. Les assistant⋅e⋅s reprennent un certain nombre d’actes de travail auparavant liés à la fonction infirmière tout en exécutant des tâches assignées jusqu’ici aux aides-soignant⋅e⋅s.Les ASSC sont appelé⋅e⋅s à intervenir dans un système hospitalier où le travail devient de […]

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CHUV: les hommes de garde

Santé critique – Juillet 2012 Beaucoup de bras pour si peu de paie Télécharger en PDF ce numéro Ils assurent la sécuritéCe sont eux, les hommes de garde, qui assurent une bonne partie de la sécurité de l’hôpital durant les soirs, les nuits et les week-ends. Pour y arriver, ils doivent accepter un travail irrégulier, maîtriser […]

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