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Inégalités dans les HES

Inégalités de traitement entre personnel cantonal (LPERS) et personnel engagé sur fonds externes dans les HES: SUD écrit au Conseil d’Etat et lui demande d’agir! Lire ici le courrier envoyé à la Délégation du Conseil d’Etat au ressources humaines (DCERH)

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Extension du Gymnase de Burier

Contre-inauguration festive et combative lundi 4 octobre 2021 Tenu·es à l’écart de la cérémonie officielle de l’inauguration de l’extension du Gymnase de Burier lundi 4 octobre au matin, les salarié·es mobilisé·es sur le site organisent le même jour une inauguration alternative, festive et combative. Celle-ci aura lieu devant le nouveau bâtiment, dit «du Vallon», dès […]

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Inspection du travail pour le CHUV!

Les problèmes dits «d’absentéisme» (terme disqualifiant pour les salarié-e-s et leurs problèmes) reviennent toujours à la question des effectifs et à des taux de remplacement insuffisants. De nombreuses unités de travail au CHUV en souffrent. C’est un modèle de gestion à flux tendu qui est en cause. Le problème est désormais structurel. Ni le Département […]

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Halte au hold up contre nos retraites!

C’est nous qui travaillons, c’est nous qui décidons! Télécharger ici en PDF le bulletin “Action syndicale” du SGFP-SUD sur la CPEV Caisse de pensions de l’Etat de Vaud: nouvelle attaque Une fois de plus, une partie du Conseil d’administration (CA), représentant.e.s de l’employeur et son «expert», bien payé pour faire toujours la même expertise, reviennent […]

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CPEV – On nous ressert la soupe, en plus indigeste encore!

Septembre 2021 – “Ecole émancipée”, bulletin de SUD Education Télécharger la publication en PDF Souvenez-vous. En 2017, le Conseil d’administration (CA) de la Caisse de pension de l’Etat de Vaud (CPEV) décidait d’un plan conduisant à l’élévation de 2 ans de l’âge minimum de la retraite (à 62 et 64 ans, pour les personnes actuellement […]

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